| ЗАТВЕРДЖЕНО наказом Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області від 11.11.2021 № 2509 |
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади
державної служби категорії “В”-
головного спеціаліста відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Управління Куп`янського району Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області
| Загальні умови | |
| Посадові обов’язки | 1. Здійснення державного санітарно-епідеміологічного нагляду (контролю) за: – дотриманням санітарного законодавства; – біологічними продуктами, патологічним матеріалом; – додержанням підприємствами, установами, організаціями всіх форм власності та громадянами державних санітарних норм і правил, гігієнічних нормативів і регламентів безпечного виробництва, транспортування, зберігання, застосування пестицидів і агрохімікатів; – за вмістом залишкової кількості пестицидів і агрохімікатів в імпортованих лікарських травах, водних об’єктах, воді, що використовується для господарського постачання, купання, спортивних занять, організованого відпочинку та з лікувальною метою, лікувальних грязях, грунтах, на землях населених пунктів, оздоровчого та рекреаційного призначення; – дотриманням показників вмісту шкідливих для здоров’я людини речовин та інгредієнтів у тютюнових виробах, які реалізуються на території України, та проводить моніторинг ефективності вжитих заходів з попередження і зменшення вживання тютюнових виробів та їх шкідливого впливу на здоров’я населення. 2. Здійснення: – заходів для припинення порушення санітарного законодавства; – контролю за факторами середовища життєдіяльності людини, що мають шкідливий вплив на здоров’я населення; – контролю за усуненням причин і умов виникнення та поширення інфекційних, масових неінфекційних захворювань, отруєнь та радіаційних уражень людей. 3. Здійснення відповідно до законодавства моніторинг причин і кількості звернень фізичних та юридичних осіб щодо дотримання санітарного законодавства та випадків заподіяння шкоди здоров’ю людей внаслідок споживання продукції (користування нею) та впливу небезпечних факторів середовища життєдіяльності людини. 4. Прийняття участі: – у проведенні державної санітарно-епідеміологічної експертизи; – у реалізації науково-технічної, технологічної та інноваційної політики впровадженні у виробництво науково-технічних досягнень та передового досвіду з питань профілактики захворювань людини, а також факторів середовища життєдіяльності людини, реалізації державної політики в інших визначених сферах; – у розробленні санітарних, протиепідемічних (профілактичних) заходів; – у визначенні факторів, що можуть мати шкідливий вплив на здоров’я людини; – у проведенні оцінки ризику та встановленні ступеня створюваного ними ризику. 5. Проведення заходів, спрямовані на підвищення рівня гігієнічних знань працівників, в тому числі, тих, які підлягають обов’язковим медичним оглядам, а також тих, як зазначають у виробництві, сфері послуг, інших галузях ризику дії небезпечних факторів. 6. Проведення санітарно-епідеміологічних розслідуваннь, спрямованих на виявлення причин та умов, що призводять до виникнення і поширення інфекційних хвороб (в тому числі через харчові продукти) групових та індивідуальних харчових отруєнь, масових неінфекційних захворювань (отруєнь) та радіаційних уражень, випадків порушення норм радіаційної безпеки, санітарних правил роботи з радіоактивними речовинами, іншими джерелами іонізуючих випромінювань, та вживає заходів щодо їх усунення відповідно до законодавства. 7. Підготовка проектів документів щодо обмеження, заборони або припинення відповідно до нормативно-правових актів України господарської діяльності юридичних та фізичних осіб, матеріалів для звернення у порядку та строки, визначені законом, до суду 8. Організація проведення відповідних досліджень (випробувань) для цілей державного контролю. 9. Розгляд звернень громадян, звернень та запитів народних депутатів України, листів підприємств, установ, організацій, тощо в межах компетенції. 10. Здійснення інших повноважень, передбачених Положенням про Відділ та визначених чинним законодавством. |
| Умови оплати праці | Посадовий оклад 5300 грн. Надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України “Про державну службу”. Надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 р. № 15 “Питання оплати праці працівників державних органів” (із змінами). |
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду | Безстроково Для осіб, які досягли 65-річного віку, строк призначення встановлюється відповідно пункту 4 частини другої статті 34 Закону України “Про державну службу” – на один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щорічно. |
| Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання | 1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (із змінами); 2) резюме за формою згідно з додатком 21 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (із змінами), в якому обов’язково зазначається така інформація: прізвище, ім’я, по батькові кандидата; реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти; відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог); 3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. 31) копію Державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з реєстру Державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою), що підтверджує рівень володіння державною мовою, визначений Національною комісією зі стандартів державної мови.Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, несе персональну відповідальність за достовірність наданої інформації.Документи (інформація) приймаються до 16 год. 00 хв. 26 листопада 2021 року |
| Додаткові (необов’язкові) документи | Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
| Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.Місце або спосіб проведення співбесіди. |
30 листопада 2021 року о 1000 год.
м. Харків, пр. Науки, 40, 6 поверх (проведення тестування за фізичної присутності кандидатів) м. Харків, пр. Науки, 40, 6 поверх (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів) |
| Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | Куліш Ірина Федорівна, тел. (057) 725-19-03 e-mail: gu.kadri@ukr.net |
| Кваліфікаційні вимоги | |
| Освіта | Вища освіта за освітнім ступенем не нижче молодшого бакалавра та бакалавра в галузі знань “охорона здоров`я” |
| Досвід роботи | не потребує |
| Володіння державною мовою | Вільне володіння державною мовою |
| Вимоги до компетентності | |
| Вимога | Компоненти вимоги |
| Аналітичні здібності | – здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності; – вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи. |
| Відповідальність | – усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов`язків з дотриманням строків та встановлених процедур; – усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прйняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень; – здатність брати на себе зобов`язання, чітко їх дотримуватись і виконувати. |
| Якісне виконання поставлених завдань | – чітке іточне формулювання мети, цілей і завдань службової діяльності; – комплексний підхід до виконання завдань, виявлення ризиків; – розуміння змісту завдання і його кінцевих результатів, самостійне визначення можливих шляхів досягнення |
| Командна робота та взаємодія | – розуміння ваги свого внеску у загальний результат; – орієнтація на командний результат; – готовність працювати в команді та сприяти колегам у їх професійній діяльності задля досягнення спільних цілей; – відкритість в обміні інформації |
| Професійні знання | |
| Вимога | Компоненти вимоги |
| 1. Знання законодавства | Знання: – Конституції України; – Закону України «Про державну службу»; – Закону України «Про запобігання корупції»; |
| 2. Знання, необхідні для виконання посадових обов’язків | – Закон України “Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення” – Закон України “Про захист населення від інфекційних хвороб” – Закон України «Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності» – Закон України “Про доступ до публічної інформації”; – Закон України “Про звернення громадян” – Кодекс України про адміністративні правопорушення |
| 3. Знання у сфері | санітарного законодавства |
