

ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Головного управління
Держпродспоживслужби в
Харківській області
від 09.09.2019 № 2580
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “Б” – заступника начальника управління – начальника відділу господарського забезпечення управління адміністративно-господарського забезпечення Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області
| Загальні умови | |
| Посадові обов’язки | 1. Здійснення керівництва діяльністю відділом господарського забезпечення управління організаційно-господарського забезпечення.
2. Створення належних умов роботи Головного управління, у тому числі організація її матеріально-технічного забезпечення, оснащення службових приміщень засобами зв’язку, оргтехнікою, канцтоварами, меблями тощо, здійснення нагляду за їх утримуванням і проведення своєчасного оновлення та ремонту. 3. Забезпечення відповідно до встановлених технічних, протипожежних, санітарних норм належного стану службових приміщень, де розміщується Головне управління, її охорони, господарське обслуговування, а також контроль за справністю електромережі, систем опалення, вентиляції, водопостачання, каналізації тощо. 4. Організація ведення обліку товарно-матеріальних цінностей, які перебувають на балансі Головного управління. 5. Розробка заходів щодо економічного та раціонального використання енергоресурсів, інвентарю, транспортних засобів та інших матеріальних цінностей, а також забезпечення 6. Забезпечення відображення у документах достовірної та у повному обсязі інформації про господарські операції і результати діяльності, необхідної для оперативного управління бюджетними призначеннями (асигнуваннями) та фінансовими ресурсами. 7. Здійснення експлуатації технічних і програмних засобів автоматизованих систем, офіційного сайту Головного управління, надає пропозиції щодо ефективного використання техніки. 8. Забезпечення розроблення комплексних заходів для досягнення встановлених нормативів з охорони праці, запобігання виробничому травматизму, професійним захворюванням та проведення інструктажів щодо дотримання працівниками вимог нормативно-правових актів з охорони праці та техніки безпеки. 9. Забезпечення збереження та належного утримання матеріальних цінностей, що перебувають на балансі Головного управління. 10. Ведення відповідного обліку майна, транспортних засобів, інвентарю та окремих матеріалів, закріплення їх за відповідальними особами, забезпечення контроль за станом їх використання. 11. Звітування перед начальником управління організаційно-господарського забезпечення щодо виконання покладених на відділ завдань та планів роботи. 12. Забезпечення дотримання працівниками відділу правил внутрішнього трудового розпорядку та виконавської дисципліни. 13. Погодження проектів документів, підготовка документів у відповідності до інструкції з діловодства. 14. Здійснення інших повноважень у відповідності до чинного законодавства.
|
| Умови оплати праці | Посадовий оклад 7190 грн. Надбавка за вислугу років на державній службі, надбавка за ранг державного службовця відповідно до ст. 52 Закону України «Про державну службу», премія за наявності достатнього фонду оплати праці
|
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
Безстрокове |
| Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання | 1. Копія паспорта громадянина України;
2. Письмова заява про участь в конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6. Заповнена особова картка встановленого зразка; 7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2018 рік. 8. Заява про відсутність заборгованості із сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.
Строк подання документів 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агенства з питань державної служби.
|
| Додаткові (необов’язкові) документи | Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
| Місце, час та дата початку проведення тестування | 61166, м. Харків, пр. Науки, 40, 6 поверх,
о 0900 год. 26 вересня 2019 року |
| Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | Куліш Ірина Федорівна,
тел. (057) 725-19-03 e-mail: gu.kadri@kh-consumer.gov.ua |
|
Кваліфікаційні вимоги
|
|
| Освіта | Вища освіта за освітнім ступеням магістра |
| Досвід роботи | досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років |
| Володіння державною мовою | Вільне володіння державною мовою |
|
Вимоги до компетентності
|
|
| Вимога | Компоненти вимоги
|
| Завдання за посадою | Створення належних умов роботи Головного управління, у тому числі організація її матеріально-технічного забезпечення, оснащення службових приміщень засобами зв’язку, оргтехнікою, канцтоварами, меблями тощо, здійснення нагляду за їх утримуванням і проведення своєчасного оновлення та ремонту |
| Сфера відповідальності | Забезпечення роботи Головного управління, у тому числі організація її матеріально-технічного забезпечення, оснащення службових приміщень засобами зв’язку, оргтехнікою, канцтоварами, меблями тощо, здійснення нагляду за їх утримуванням і проведення своєчасного оновлення та ремонту |
| Особливості роботи | 1. вміння особисто вирішувати комплексні завдання 2. організація командної роботи3. орієнтація на командний результат |
| Необхідні ділові якості
|
1. навички управління
2. навички контролю 3. вміння розподіляти роботу 4. вміння вести перемовини 5. вміння розв’язання проблем 6. лідерські якості 7. здатність концентруватись на деталях 8. аналітичні здібності 9. організаторські здібності 10. стресостійкість 11. вимогливість 12. оперативність |
| Необхідні особистісні якості | 1. відповідальність
2. комунікабельність 3. повага до інших 4. рішучість 5. ініціативність 6. готовність допомогти 7. тактовність 8. надійність 9. порядність 10. дисциплінованість |
| Уміння працювати з комп’ютером | Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). |
|
Професійні знання
|
|
| Вимога | Компоненти вимоги |
| 1.Знання законодавства | Знання:
– Конституції України, – Закону України «Про державну службу» – Закону України «Про запобігання корупції» |
| 2. Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) | Знання:
– Бюджетного кодексу України – Господарського кодексу України – Закону України «Про доступ до публічної інформації» – Закону України «Про інформацію» – Закону України «Про звернення громадян» – Закону України «Про Державний бюджет України на 2018 рік»- Постанови Кабінету Міністрів України від 17.01.2018 № 55 «Деякі питання документування управлінської діяльності»- актів Кабінету Міністрів України та |
ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Головного управління
Держпродспоживслужби в
Харківській області
від 09.09.2019 № 2580
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “В” – головного спеціаліста сектору контролю за регульованими цінами Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області
| Загальні умови | |
| Посадові обов’язки | 1. Здійснювати державний нагляд (контроль) за дотриманням суб’єктами господарювання вимог щодо формування, встановлення та застосування державних регульованих цін.
2. За результатами особисто проведеної перевірки суб’єкта господарювання складати акт перевірки, у разі виявлення порушень: складати протокол про адміністративне правопорушення, надавати суб’єкту господарювання припис про усунення порушень вимог щодо формування, встановлення та застосування державних регульованих цін, оформлювати інші матеріали, відповідно до вимог діючого законодавства. 3. На підставі акту перевірки, в якому відображені порушення вимог законодавства, готувати проекти: -постанов про накладення на осіб, що вчинили адміністративне правопорушення, адміністративного стягнення; -рішень про застосування до суб’єкту господарювання адміністративно-господарських санкцій за порушення державної дисципліни цін. 4. Контролювати: зарахування до бюджету сум адміністративних і адміністративно-господарських стягнень, що були накладені на суб’єктів господарювання за порушення вимог щодо формування, встановлення та застосування державних регульованих цін, виконання наданих приписів про усунення порушень вимог щодо формування, встановлення та застосування державних регульованих цін. 5. Розглядати звернення громадян та організацій з питань, що належать до компетенції сектору, готувати проекти письмової відповіді заявникам у визначені чинним законодавством терміни. 6. Розглядати запити на надання публічної інформації громадян та організацій з питань, що належать до компетенції сектору, готувати проекти письмової відповіді заявникам у визначені чинним законодавством терміни. 7. Брати участь у підготовці: планів роботи сектору, планів перевірок на наступний рік, звітів, контролів, доповідних, інформаційних матеріалів для офіційного веб-сайту Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області та інших документів за дорученням завідувача сектору. 8. Готувати проекти: наказів, направлень на перевірку; повідомлень про планову перевірку, відповідних запитів та інших документів за дорученням завідувача сектору. 9. За дорученням завідувача сектору готувати матеріали перевірок на дії осіб, що містять ознаки злочину, для передачі до відповідних контролюючих та правоохоронних органів в установленому порядку. 10. Здійснює інші повноваження відповідно законодавства.
|
| Умови оплати праці | Посадовий оклад 5110 грн. Надбавка за вислугу років на державній службі, надбавка за ранг державного службовця відповідно до ст. 52 Закону України «Про державну службу», премія за наявності достатнього фонду оплати праці
|
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
Безстрокове |
| Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання | 1. Копія паспорта громадянина України;
2. Письмова заява про участь в конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6. Заповнена особова картка встановленого зразка; 7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2018 рік.
Строк подання документів 15 календарних дні з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агенства з питань державної служби.
|
| Додаткові (необов’язкові) документи | Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
| Місце, час та дата початку проведення тестування | 61166, м. Харків, пр. Науки, 40, 6 поверх,
о 0900 год. 26 вересня 2019 року |
| Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | Куліш Ірина Федорівна,
тел. (057) 725-19-03 e-mail: gu.kadri@kh-consumer.gov.ua |
|
Кваліфікаційні вимоги
|
|
| Освіта | Вища освіта за освітнім ступеням молодшого бакалавра або бакалавра |
| Досвід роботи | Без вимог
|
| Володіння державною мовою | Вільне володіння державною мовою |
|
Вимоги до компетентності
|
|
| Вимога | Компоненти вимоги
|
| Завдання за посадою | Реалізація завдань державного контролю за додержанням законодавства у сфері державної політики з контролю за цінами |
| Сфера відповідальності | Здійснення державного контролю за дотриманням вимог щодо формування, встановлення та застосування державних регульованих цін (тарифів) на території Харківської області. |
| Особливості роботи | 1. уміння працювати в команді2. орієнтація на командний результат |
| Необхідні ділові якості
|
1. діалогове спілкування
2. навички контролю 3. вміння активно слухати 4. вміння уступати 5. виваженість 6. уміння дотримуватись субординації 7. здатність концентруватись на деталях 8. адаптивність 9. обчислювальне мислення 10. стресостійкість 11. вимогливість 12. оперативність |
| Необхідні особистісні якості | 1. відповідальність
2. комунікабельність 3. повага до інших 4. емоційна стабільність 5. ініціативність 6. готовність допомогти 7. тактовність 8. надійність 9. порядність 10. дисциплінованість |
| Уміння працювати з комп’ютером | Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). |
|
Професійні знання
|
|
| Вимога | Компоненти вимоги |
| 1.Знання законодавства | Знання:
– Конституції України, – Закону України «Про державну службу» – Закону України «Про запобігання корупції» |
| 2. Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) | Знання:
– Закону України «Про ціни і ціноутворення» – Закону України «Про житлово-комунальні послуги» – Закону України «Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності» – Закону України «Про звернення громадян» – актів Кабінету Міністрів України та |
ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Головного управління
Держпродспоживслужби в
Харківській області
від 09.09.2019 № 2580
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “В” – головного спеціаліста Печенізького районного відділу Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області
| Загальні умови | |
| Посадові обов’язки | 1. Здійснює на території Печенізького району державний санітарно-епідеміологічний нагляд (контроль) за: дотриманням санітарного законодавства; біологічними продуктами, патологічним матеріалом; до держанням підприємствами, установами, організаціями всіх форм власності та громадянами державних санітарних норм і правил, гігієнічних нормативів і регламентів безпечного виробництва, транспортування, зберігання, застосування пестицидів і агрохімікатів, за вмістом залишкової кількості пестицидів і агрохімікатів в імпортованих лікарських травах, водних об’єктах, воді, що використовується для господарського постачання, купання, спортивних занять, організованого відпочинку та з лікувальною метою, лікувальних грязях, ґрунтах, на землях населених пунктів, оздоровчого та рекреаційного призначення; дотриманням показників вмісту шкідливих для здоров’я людини речовин та інгредієнтів у тютюнових виробах.
2. Здійснює в межах компетенції контроль за факторами середовища життєдіяльності людини, що мають шкідливий вплив на здоров’я населення, на території Печенізького району. 3. Організовує проведення відповідних досліджень (випробувань) для цілей державного контролю на території Печенізького району. 4. Здійснює у межах компетенції контроль за усуненням причин і умов виникнення та поширення інфекційних, масових неінфекційних захворювань, отруєнь та радіаційних уражень людей. 5. Бере участь у визначенні факторів, що можуть мати шкідливий вплив на здоров’я людини, у проведенні оцінки ризику та встановленні ступеня створюваного ними ризику. 6. Бере участь у проведенні санітарно-епідеміологічних розслідувань на території Печенізького району, спрямованих на виявлення причин та умов, що призводять до виникнення і поширення інфекційних хвороб, у тому числі через харчові продукти, групових та індивідуальних харчових отруєнь, масових неінфекційних захворювань (отруєнь) та радіаційних уражень, випадків порушення норм радіаційної безпеки, санітарних правил роботи з радіоактивними речовинами, іншими джерелами іонізуючих випромінювань, та вживає заходів щодо їх усунення відповідно до законодавства. 7. Бере участь та проводить заходи, спрямовані на підвищення рівня гігієнічних знань працівників, в тому числі, тих які підлягають обов’язковим медичним оглядам, а також тих, які зазначають у виробництві, сфері послуг, інших галузях ризику дії небезпечних факторів. 8. Вживає у межах повноважень, передбачених законом, заходів щодо усунення порушень вимог закону і притягнення винних у таких порушеннях осіб до відповідальності згідно із законом. 9. Здійснює розгляд звернень громадян з питань, що належать до його компетенції. 10. Здійснює погодження проектів документів, підготовка документів у відповідності до інструкції з діловодства. 11. Здійснює інші повноваження відповідно законодавства.
|
| Умови оплати праці | Посадовий оклад 4900 грн. Надбавка за вислугу років на державній службі, надбавка за ранг державного службовця відповідно до ст. 52 Закону України «Про державну службу», премія за наявності достатнього фонду оплати праці
|
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
Безстрокове |
| Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання | 1. Копія паспорта громадянина України;
2. Письмова заява про участь в конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6. Заповнена особова картка встановленого зразка; 7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2018 рік.
Строк подання документів 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агенства з питань державної служби.
|
| Додаткові (необов’язкові) документи | Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
| Місце, час та дата початку проведення тестування | 61166, м. Харків, пр. Науки, 40, 6 поверх,
о 0900 год. 26 вересня 2019 року |
| Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | Куліш Ірина Федорівна,
тел. (057) 725-19-03 e-mail: gu.kadri@kh-consumer.gov.ua |
|
Кваліфікаційні вимоги
|
|
| Освіта | Вища освіта за освітнім ступеням молодшого бакалавра або бакалавра в галузі знань «охорона здоров’я» |
| Досвід роботи | Без вимог
|
| Володіння державною мовою | Вільне володіння державною мовою |
|
Вимоги до компетентності
|
|
| Вимога | Компоненти вимоги
|
| Завдання за посадою | Реалізація завдань державного контролю за додержанням законодавства у сфері санітарного законодавства на території Печенізького району |
| Сфера відповідальності | Здійснення державного контролю за додержанням законодавства України у сфері санітарного законодавства на території Печенізького району |
| Особливості роботи | 1. уміння працювати в команді2. орієнтація на командний результат |
| Необхідні ділові якості
|
1. діалогове спілкування
2. навички контролю 3. вміння активно слухати 4. вміння уступати 5. виваженість 6. уміння дотримуватись субординації 7. здатність концентруватись на деталях 8. адаптивність 9. обчислювальне мислення 10. стресостійкість 11. вимогливість 12. оперативність |
| Необхідні особистісні якості | 1. відповідальність
2. комунікабельність 3. повага до інших 4. емоційна стабільність 5. ініціативність 6. готовність допомогти 7. тактовність 8. надійність 9. порядність 10. дисциплінованість |
| Уміння працювати з комп’ютером | Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). |
|
Професійні знання
|
|
| Вимога | Компоненти вимоги |
| 1.Знання законодавства | Знання:
– Конституції України, – Закону України «Про державну службу» – Закону України «Про запобігання корупції» |
| 2. Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) | Знання:
– Закону України «Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення» – Закону України «Про захист населення від інфекційних хвороб» – Закону України «Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності» – Закону України «Про звернення громадян» – Закону України «Про доступ до публічної інформації» – Кодексу України про адміністративні правопорушення |

